6月11日下午，罗湖区卫生计局纪律检查委员会召开年第三次全体成员工作会议暨第二季度纪检工作形势分析会。局党委副书记、纪委书记蒋顺遂主持会议，区纪委监委第二派驻组组长郑如杰出席了会议，局纪委委员、局属各单位纪委书记、纪委委员，各支部纪检委员等参加了会议。
区纪委监委第二派驻组组长郑如杰对区卫生计生局纪检监察工作提出具体指导意见。局党委副书记、纪委书记蒋顺遂点评了年区卫生计生系统纪检监察工作情况，组织与会人员作了季度纪检工作形势分析，对系统纪检监察工作提出了具体的工作要求。
会议认为，今年以来，区卫生计生局纪检工作扎实有力，工作部署细致到位。纪检监察工作推动党建实现统一思想。会议在肯定成绩、坚定信心的同时，也指出了区卫计系统中存在的问题与不足。
会议提出，党风廉政建设是一项长期、艰巨、复杂的任务，要坚持以十九大精神为指引，以推进罗湖医改，建设健康罗湖为统揽，把推进、强化党廉建设贯穿到日常工作中去；基层纪检队伍要明确身份，摆正位置，切实在党委政府的领导下，履行监管职责，以理服人，以法制法规规范行为，做到“干净、忠诚、担当”；团结班子，团结群众，充分发挥纪检干部的政治职能，树立权威，坚决不做无原则性的“老好人”；要加强纪检业务学习，要知道纪检工作“监督什么”，“怎么监督”，过好“人情关”。
会议强调，在接下来工作中，要重点实现三点工作要求：
一是提升责任感，抓住切入点。要以完善制度、执行制度为切入点，解决“人前一套，人后一套”的问题，各单位要形成纪检工作例会制度，时时分析总结，时时整改推进，做到政治责任时刻在心，不断提升履责意识，各级纪检部门例会开展情况要及时报局党办备案；
二是常有紧迫感，突出着力点。要有做好监管工作的紧迫感，善于发现身边的违纪违法情况。以身边的违纪违法情况为着力点，组织建设好一个监督管理的网格，发动可以发动的力量，形成立体化监管的高压态势。如医务工作者收受红包问题，国家有“九不准”，深圳市有“五不准”，对主动索要红包的情况更是要施行“零容忍”，坚决不允许发生；
三是强化危机感，保障根本点。制度不仅要上墙，还要上心入脑，落实到行动上。局各级纪检干部要有强烈的危机感，做不好监管工作，发生廉政风险和问题，纪检干部责无旁贷。要保障好纪检监管根本点，全面落实区纪委监委年初纪检全会精神，落实党风廉政建设主体责任清单，按照区纪委监委年重点工作任务分解表要求，保质保量完成各项工作任务；要突出监管工作常态化。抓住细节，抓住可能发生的风险点，采取雷厉风行的措施，纠治“老四风”，防范“新四风”，从规范日常行为入手，抓早抓小。
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来源：罗湖区卫生计生局
编辑整理：健康罗湖
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